<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<!DOCTYPE article PUBLIC "-//NLM//DTD JATS (Z39.96) Journal Archiving and Interchange DTD with OASIS Tables with MathML3 v1.4 20220324//EN" "JATS-archive-oasis-tables-mathml3.dtd">
<article xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:mml="http://www.w3.org/1998/Math/MathML" xml:lang="en" dtd-version="1.4" article-type="research-article">
  <front>
    <journal-meta>
      <journal-id journal-id-type="eissn">2588-0101</journal-id>
      <journal-title-group>
        <journal-title xml:lang="ru">Вестник Евразийской науки</journal-title>
        <journal-title xml:lang="en">The Eurasian Scientific Journal</journal-title>
      </journal-title-group>
      <publisher>
        <publisher-name>ООО «Издательство «Мир науки»</publisher-name>
      </publisher>
    </journal-meta>
    <article-meta>
      <article-id pub-id-type="uri">https://esj.today/03FAVN623.html</article-id>
      <title-group>
        <article-title xml:lang="ru">Анализ ведения семейного
бизнеса в контексте корпоративного управления</article-title>
        <trans-title-group xml:lang="en">
          <trans-title>Analysis of family business
in the context of corporate governance</trans-title>
        </trans-title-group>
      </title-group>
      <contrib-group>
        <contrib contrib-type="author">
          <name name-style="eastern">
            <surname>Лозбинев</surname>
            <given-names>Илья Андреевич</given-names>
          </name>
          <name-alternatives>
            <name xml:lang="ru" name-style="eastern">
              <surname>Лозбинев</surname>
              <given-names>Илья Андреевич</given-names>
            </name>
            <name xml:lang="en" name-style="western">
              <surname>Lozbinev</surname>
              <given-names>Ilʹya Andreevich</given-names>
            </name>
          </name-alternatives>
          <email>lia1010@yandex.ru</email>
          <xref ref-type="aff" rid="aff1"/>
        </contrib>
        <contrib contrib-type="author">
          <name name-style="eastern">
            <surname>Тургаева</surname>
            <given-names>Аксана Альбековна</given-names>
          </name>
          <name-alternatives>
            <name xml:lang="ru" name-style="eastern">
              <surname>Тургаева</surname>
              <given-names>Аксана Альбековна</given-names>
            </name>
            <name xml:lang="en" name-style="western">
              <surname>Turgaeva</surname>
              <given-names>Aksana Alʹbekovna</given-names>
            </name>
          </name-alternatives>
          <email>a_turgaeva@mail.ru; AATurgaeva@fa.ru</email>
          <contrib-id contrib-id-type="orcid">https://orcid.org/0000-0002-8374-1706</contrib-id>
          <xref ref-type="aff" rid="aff1"/>
        </contrib>
        <aff-alternatives id="aff1">
          <aff>
            <institution xml:lang="ru">ФГОБУ ВО «Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации» (Москва, Россия)</institution>
          </aff>
          <aff>
            <institution xml:lang="en">Financial University under the Government of the Russian Federation (Moscow, Russia)</institution>
          </aff>
        </aff-alternatives>
      </contrib-group>
      <pub-date pub-type="epub" iso-8601-date="2023-12-27">
        <day>27</day>
        <month>12</month>
        <year>2023</year>
      </pub-date>
      <pub-date date-type="collection">
        <year>2023</year>
      </pub-date>
      <volume>15</volume>
      <issue>s6</issue>
      <elocation-id>03FAVN623</elocation-id>
      <history>
        <date date-type="received" iso-8601-date="2023-11-08">
          <day>08</day>
          <month>11</month>
          <year>2023</year>
        </date>
        <date date-type="accepted" iso-8601-date="2023-12-20">
          <day>20</day>
          <month>12</month>
          <year>2023</year>
        </date>
      </history>
      <permissions>
        <copyright-year>2023</copyright-year>
        <copyright-holder xml:lang="ru">Лозбинев Илья Андреевич, Тургаева Аксана Альбековна</copyright-holder>
        <copyright-holder xml:lang="en">Lozbinev Ilʹya Andreevich, Turgaeva Aksana Alʹbekovna</copyright-holder>
        <license xlink:href="https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/">
          <license-p>CC BY 4.0</license-p>
        </license>
      </permissions>
      <self-uri xlink:type="simple" xlink:href="https://esj.today/03FAVN623.html">https://esj.today/03FAVN623.html</self-uri>
      <abstract xml:lang="ru">
        <p>Автором рассматриваются особенности ведения и развития семейного бизнеса, поскольку корпорации, принадлежащие определённым семьям, имеют ряд отличительных особенностей. В рамках исследования автором был сделан важный, теоретически обоснованный вывод о том, что корпоративное управление в семейном бизнесе имеет ряд общих критериев, по которым можно определить принадлежность той или иной компании к семейному бизнесу, однако в разных странах данная модель может быть представлена в иных, адаптированных существующую среду формах. В статье проведен финансовый анализ ряда крупных семейных корпораций в России и мире на основе сравнения их финансовых показателей и сделаны выводы по полученным результатам. Для более наглядного сравнения, для проведения анализа были взяты несколько крупнейших семейных корпораций по одной из каждой категории (Американская, Европейская, Азиатская, Российская) и ряд корпораций с Американской и Немецкой моделями управления. Критериями для сравнения были выбраны: Рыночная капитализации, цена за акцию и коэффициенты прибыльности. При детальном изучении Российского опыта ведения семейного бизнеса с наличием корпоративного управления были выявлено характерные особенности. На основе проведенного анализа автор утверждает, что в первую очередь необходимо опираться на зарубежный опыт т. к. там семейные корпорации уже прошли несколько этапов и мы можно увидеть очевидные проблемы и оказанный ими эффект на сегодняшний день. Российские компании в состоянии учесть ошибки и недостатки и пройти данные этапы максимально эффективно.</p>
      </abstract>
      <trans-abstract xml:lang="en">
        <p>The author examines the features of running and developing a family business, since corporations owned by certain families have a number of distinctive features. As part of the study, the author made an important, theoretically grounded conclusion that corporate governance in family businesses has a number of general criteria by which one can determine whether a particular company belongs to a family business, however, in different countries this model may be represented in other, forms adapted to the existing environment. The article provides a financial analysis of a number of large family corporations in Russia and the world based on a comparison of their financial indicators and draws conclusions based on the results obtained. For a clearer comparison, several of the largest family corporations were taken for analysis, one from each category (American, European, Asian, Russian) and a number of corporations with American and German management models. The criteria for comparison were Market capitalization, price per share and profitability ratios. A detailed study of the Russian experience of running a family business with the presence of corporate governance revealed characteristic features. Based on the analysis, the author argues that first of all, it is necessary to rely on foreign experience, since their family corporations have already gone through several stages, and we can see obvious problems and the effect they have had to date. Russian companies are able to take into account errors and shortcomings and go through these stages as efficiently as possible.</p>
      </trans-abstract>
      <kwd-group xml:lang="ru">
        <title>Ключевые слова</title>
        <kwd>корпоративное управление</kwd>
        <kwd>корпорация</kwd>
        <kwd>семейный бизнес</kwd>
        <kwd>управление бизнесом</kwd>
        <kwd>оптимизация бизнес-процессов</kwd>
        <kwd>экономика организации</kwd>
        <kwd>внутренняя среда</kwd>
        <kwd>модели управления</kwd>
      </kwd-group>
      <kwd-group xml:lang="en">
        <title>Keywords</title>
        <kwd>corporate governance</kwd>
        <kwd>corporation</kwd>
        <kwd>family business</kwd>
        <kwd>business management</kwd>
        <kwd>optimization of business processes</kwd>
        <kwd>economics of the organization</kwd>
        <kwd>internal environment</kwd>
        <kwd>management models</kwd>
      </kwd-group>
    </article-meta>
  </front>
  <back>
    <ref-list>
      <ref id="ref1">
        <label>1</label>
        <mixed-citation xml:lang="ru">Шереметьева, Н.Г. Семейное предпринимательство как вектор социально-экономического развития России / Н.Г. Шереметьева // Современная наука: актуальные проблемы теории и практики. Серия: Экономика и право. — 2021. — № 1. — С. 93–95. — DOI 10.37882/2223-2974.2021.01.28. — EDN YPQBBI.</mixed-citation>
      </ref>
      <ref id="ref2">
        <label>2</label>
        <mixed-citation xml:lang="ru">Лескина, Э.И. Правовое обеспечение внедрения цифровых технологий в управление трудовыми ресурсами в условиях Индустрии 4.0 / Э.И. Лескина // Информационное право. — 2021. — № 2. — С. 25–31. — DOI 10.18572/1999-480X-2021-2-25-31. — EDN ASRXHD.</mixed-citation>
      </ref>
      <ref id="ref3">
        <label>3</label>
        <mixed-citation xml:lang="ru">Смирнова, А.В. Управление персоналом компании в период кризиса / А.В. Смирнова // Russian Economic Bulletin. — 2020. — Т. 3, № 3. — С. 285–291. — EDN LKFOEG.</mixed-citation>
      </ref>
      <ref id="ref4">
        <label>4</label>
        <mixed-citation xml:lang="ru">Перспективы повышения безопасности труда в условиях реформирования трудового законодательства в России / О.Е. Кондратьева, О.А. Локтионов, П.Н. Баева [и др.] // Электроэнергия. Передача и распределение. — 2022. — № 1(70). — С. 94–98. — EDN NXDWBD.</mixed-citation>
      </ref>
      <ref id="ref5">
        <label>5</label>
        <mixed-citation xml:lang="ru">Лалетина, А.С. О проблемах управления акционерным обществом / А.С. Лалетина, И.А. Косякин // Государство и право. — 2019. — № 5. — С. 98–105. — DOI 10.31857/S013207690004865-3. — EDN ZIJIPB.</mixed-citation>
      </ref>
      <ref id="ref6">
        <label>6</label>
        <mixed-citation xml:lang="ru">Ващенко, Т.В. Эффективная система корпоративного управления как инструмент привлечения прямых иностранных инвестиций в высокотехнологичный сектор экономики: индийский опыт / Т.В. Ващенко // Финансовый менеджмент. — 2022. — № 6. — С. 52–61. — EDN EYUHSM.</mixed-citation>
      </ref>
      <ref id="ref7">
        <label>7</label>
        <mixed-citation xml:lang="ru">Тронин, С.А. Управленческие решения в системе управления предприятием / С.А. Тронин // Азимут научных исследований: экономика и управление. — 2019. — Т. 8, № 4(29). — С. 368–371. — DOI 10.26140/anie-2019-0804-0083. — EDN XSYLUD.</mixed-citation>
      </ref>
      <ref id="ref8">
        <label>8</label>
        <mixed-citation xml:lang="ru">Коляда, Т.А. Управление корпоративными правами государства: оценка эффективности и направления реформирования / Т.А. Коляда, Н.В. Кузьменко // Бизнес информ. — 2019. — № 8(499). — С. 45–52. — DOI 10.32983/2222–4459-2019-8-45-52. — EDN POOTNQ.</mixed-citation>
      </ref>
      <ref id="ref9">
        <label>9</label>
        <mixed-citation xml:lang="ru">Фоломеев, Ю.Н. Антропологические аспекты в решении проблем корпоративного управления / Ю.Н. Фоломеев // Человеческий капитал. — 2020. — № S4(136). — С. 240–243. — EDN MRFIQR.</mixed-citation>
      </ref>
      <ref id="ref10">
        <label>10</label>
        <mixed-citation xml:lang="ru">Гительман, Л.Д. Реформирование управленческого образования — условие устойчивого развития экономики / Л.Д. Гительман, А.П. Исаев, М.В. Кожевников // Стратегические решения и риск-менеджмент. — 2020. — Т. 11, № 2. — С. 116–131. — DOI 10.17747/2618-947X-2020-2-116-131. — EDN ECEENN.</mixed-citation>
      </ref>
    </ref-list>
  </back>
</article>
