2020. — Т 12. — №4 - перейти к содержанию номера...

Постоянный адрес этой страницы - https://esj.today/63ecvn420.html

Полный текст статьи в формате PDF (объем файла: 467 Кбайт)

Ссылка для цитирования этой статьи:

Регер, Т. В. Совершенствование подготовки управленческих кадров для цифровой экономики / Т. В. Регер, П. А. Прохоренков // Вестник Евразийской науки. — 2020. — Т 12. — №4. — URL: https://esj.today/PDF/63ECVN420.pdf (дата обращения: 19.04.2024).

Совершенствование подготовки управленческих кадров для цифровой экономики

Регер Татьяна Викторовна
ФГОБУ ВО «Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации»
Филиал в г. Смоленск, Смоленск, Россия
Доцент кафедры «Математика, информатика и общегуманитарные науки»
Кандидат педагогических наук
E-mail: tatjana-reger@bk.ru

Прохоренков Павел Александрович
ФГОБУ ВО «Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации»
Филиал в г. Смоленск, Смоленск, Россия
Доцент кафедры «Математика, информатика и общегуманитарные науки»
Кандидат технических наук, доцент
E-mail: prohpavel@yandex.ru

Аннотация. Статья посвящена вопросам подготовки управленческих кадров для цифровой экономики. Авторы анализируют условия, необходимые при подготовке менеджеров в части владения современными цифровыми компетенциями. Современная мировая экономика характеризуется переходом к цифровизации. Ощущается разрыв между уровнем образования и потребностями рынка. Смена информационных технологий происходит быстрее, чем образовательная система успевает адаптироваться к изменениям, что соответственно влечет за собой недостаточность общепринятых образовательных требований. В связи с этим возникает необходимость изменения образовательных программ и процесса обучения, которые учитывают требования формирующегося цифрового общества. Важнейшим фактором цифровизации экономики является уровень подготовки управленческих кадров. В России, с точки зрения подготовки ИТ-специалистов, положение неплохо. По количеству выпуска таких специалистов Россия пока уступает странам-лидерам, но качество подготовки хорошее и постепенно сокращается отставание. Что касается кадров в области экономики и управления, то здесь существуют проблемы. Подготовка управленческих кадров не вполне отвечает современным требованиям цифровой экономики. В статье обозначены проблемы формирования компетенций менеджера в условиях цифровой экономики. Выявлены условия совершенствования подготовки кадров в области менеджмента, способных решать возникающие задачи на рабочих местах в условиях цифровой экономики. Те страны, которые не обеспечат подготовку специалистов, обладающих цифровыми компетенциями, столкнутся с проблемами развития всех секторов экономики. Для нашей страны подготовка управленческих кадров для цифровой экономики особенно актуально. Успешная подготовка специалистов экономики и управления позволит поднять собственную экономику. Для отечественных студентов образование, ориентированное на цифровую экономику, открывает широкие возможности получения перспективной работы как в отечественных фирмах, так и в представительствах зарубежных компаний.

Ключевые слова: информационное общество; цифровая экономика; информационные технологии; подготовка управленческих кадров; кадры для цифровой экономики; цифровые компетенции; учебные технологии в преподавании менеджмента

Скачать